TECHNOCompétences COMITÉ SECTORIEL DE MAIN-D’ŒUVRE EN TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DES COMMUNICATIONS

TECHNOCompétences est le Comité sectoriel de la main-d’œuvre en technologies de l’information et des communications. La mission de l’organisme est de « Soutenir et promouvoir le développement de la main-d’œuvre et de l'emploi dans le secteur des technologies de l'information et des communications en concertation avec les partenaires de l'industrie. »
Soyez curieux : découvrez TECHNOCompétences sur :
www.technocompetences.qc.ca; www.macarrieretechno.com et www.macarriereenjeux.com.

Tâches :

• Communications stratégiques
  Élaborer tous les trois ans le plan stratégique de communication et produire le volet communication du plan d’action annuel. Produire le bilan annuel du plan d’action et tri-annuel de la planification stratégique.

• Activités de promotion et de représentations
  Organiser et/ou participer à des activités de communications ou de promotion de TECHNOCompétences dont les campagnes de promotion de Ma Carrière TECHNO.com Assurer l’organisation du volet relations publiques.

• Production de documents et d’outils de communication.
  Assurer la production du rapport annuel
  Écrire le bulletin hebdomadaire d’information. Assurer le suivi et la mise à jour du site web. Produire des outils, dépliants ou autres documents de promotion de TECHNOCompétences.

Exigences :

• Diplôme universitaire en communications et quatre ans d’expérience
• Connaissance du secteur des technologies de l’information et des communications
• Intérêt pour le développement de la main-d’œuvre
• Excellente capacité de comprendre les enjeux et dossiers
• Capacité de faire des représentations
• Excellente capacité d’écriture en français
• Connaissance de l’anglais
• Connaissance des logiciels courants et des logiciels d’éditique
• Capacité de travailler sur le site Web
• Capacité éprouvée de travailler en équipe
• Expérience en milieu OBNL

La personne participera aux activités de l’équipe de travail, à l’organisation de l’assemblée générale et à la vie corporative

Conditions de l’emploi

Poste permanent de cinq jours par semaine, débutant dans les meilleurs délais.
Échelle salariale pour cinq jours de travail débutant à 42 000 $. Avantages sociaux compétitifs.

Faites parvenir votre curriculum vitae à Sylvie Gagnon sgagnon@technocompetences.qc.ca
avant le vendredi 22 janvier 2010.

Lieu de travail : 550, rue Sherbrooke Ouest, Montréal (Métro McGill)
Horaire de travail : du lundi au vendredi, 35 heures par semaine
Début : poste permanent à partir de février 2009